Ley 40 Horas en 2026: qué cambia con la jornada de 42 horas y qué no puede hacer la empresa

A partir del 26 de abril de 2026, entra en vigencia una nueva etapa de la Ley 40 Horas en Chile: la jornada ordinaria semanal baja de 44 a 42 horas. Pero el cambio no consiste solo en “restar dos horas” del calendario laboral. La gran duda práctica está en cómo se distribuye esa rebaja […]